Hoffelijk Algemeen

Welkom Arnout!
Ruim drie maanden geleden begon Arnout als Medior Gamedeveloper bij Hoffelijk. In de afgelopen maanden heeft hij al een grote rol gespeeld bij onze nieuwe online escaperoom Operation Earth: Point of no Return en gaat hij de komende periode aan...
Lees verder
Roger over de RegioBank Academie
Roger Laros heeft als projectleider vanuit RegioBank de implementatie van de nieuwe RegioBank Academie begeleid. We vroegen Roger naar zijn ervaringen met het platform van Hoffelijk en de toekomstige ambities van RegioBank. Kun je jezelf kort voorstellen? “Mijn naam is...
Lees verder
Welkom Anouk!
Anouk is twee maanden geleden bij Hoffelijk begonnen als projectmanager. In een korte tijd heeft ze al veel van zichzelf laten zien. Ze heeft het kennisplatform Leren op afstand opgezet én bijgedragen aan onze nieuwe dienst: de online escaperooms! In...
Lees verder
Etienne over de online training Effectief communiceren
Etienne Kreutzer traint al ruim vijf jaar bewindvoerders in hoe ze effectief kunnen communiceren en wat communicatie kan betekenen voor hen als bewindvoerder. Bij Hoffelijk geeft Etienne de training Effectief communiceren als onderdeel van de post-hbo-opleiding Bewindvoerder. Sinds kort geeft hij de training...
Lees verder
Bo over de online trainingen voor bewindvoerders
Bo Starrenburg wist al snel dat ze andere bewindvoerders wilde helpen. En dat doel heeft ze waargemaakt! Met ruim vijf jaar ervaring als bewindvoerder leidt ze bewindvoerders op en geeft ze online trainingen over schulden, zelfredzaamheid en efficiënt werken aan bestaande bewindvoerders. We...
Lees verder
Aleksandra over het re-integratietraject van Hoffelijk
Met het re-integratietraject van Hoffelijk, helpen we verschillende kandidaten de afstand tot de arbeidsmarkt te verkleinen door onder andere Wft-opleidingen aan te bieden. Eén van de deelnemers was Aleksandra Lebedeva, die haar Wft Basis en Wft Schade Particulier via Hoffelijk behaalde....
Lees verder
Roderick over de voordelen van online leren
Roderick van de Laar werkt drie dagen in de week als Manager Learning & Development bij Hoffelijk. Hij houdt zich bezig met onder andere het ontwikkelen van lesmateriaal voor in de e-learnings. Maar waarom zijn keuze voor digitaal onderwijs? We...
Lees verder
Welkom Michael!
Een paar weken geleden kwam Michael als geroepen. De afdeling Relatiebeheer kon namelijk wel versterking gebruiken. Hij is nog maar net begonnen, maar leverde gelijk een mooie prestatie op! Michael wist namelijk de eerste plek bij de online Hoffelijk Quiz...
Lees verder
Klassikale trainingen digitaliseer je niet even
Toen we door het coronavirus ineens massaal thuiszaten, werden veel klassikale opleidingen als digital classrooms aangeboden. Als Hoffelijk zijnde, pleiten we al ruim tien jaar voor digitaal onderwijs, maar in dit geval zetten we er toch vraagtekens bij. Is dit...
Lees verder
Maak kennis met Sandra!
Drie jaar geleden begon Sandra als managementassistente. Inmiddels is zij niet meer bij Hoffelijk weg te denken. Heb je wel eens een adviesdossier laten controleren? Of een audit bedrijfsvoering aangevraagd voor je organisatie? Grote kans dat je Sandra dan hebt...
Lees verder